面对“冬天”，企业员工要树立一种最基本、最重要的心态，就是要确保自己的企业能够活着，生存高于一切。因为企业的存在是员工一切活动的基础，失去了这个基础，一切都是空谈。正如华为老总任正非说的：“什么叫成功？像日本企业那样，经九死一生还能好好地活着，这才是真正的成功。”
过去，在讨论企业的社会责任时，企业总是被赋予太多的责任，承担太多的义务。一些学者给企业定了很多目标，如满足利益相关者、满足社会的需要等，其实，通俗地说，企业最大的责任、最重要的目标就是生存。企业只有生存下来了，才能够创造利润，才能够谈到企业发展和对社会贡献。
那么，如何才能生存，正确的生存心态又是什么呢？
（1）上下一心，树立生存的意识
兵法云：上下同欲者胜！企业要“过冬”要“生存”，首先是企业的中高层要树立“过冬”意识，其次是要在全体员工中树立“过冬”意识，形成由上至下的抵抗“寒冬”的氛围。